Puntare alla qualità e alla forza, al layout per il futuro

L'incontro d'affari di fine anno del Gruppo Zhanzhi 2021 si è tenuto presso la sede di Shanghai dal 20 al 23 novembre.All'incontro hanno partecipato complessivamente 28 persone tra dirigenti del gruppo e direttori generali delle società controllate.L'ordine del giorno di questo incontro comprende principalmente la portata aziendale di ciascuna filiale nel 2022, le fonti di risorse, gli obiettivi aziendali chiave, le relazioni sul raggiungimento delle idee aziendali target, la discussione sulla promozione del lavoro di standardizzazione e la formulazione dei programmi di atterraggio.Il contenuto dell'incontro è stato ampio, la discussione è stata entusiastica e approfondita, e la condivisione è stata referenziale, dando a tutti un certo spunto e raccolto.

Direttore Generale del Gruppo Sun

Abbiamo ridotto i tempi delle riunioni e utilizzato quattro giorni di riunioni per aprire idee di lavoro, chiarire il percorso di avanzamento, chiarire la pianificazione delle risorse per il prossimo anno e promuovere una nuova pietra miliare nel progresso della standardizzazione attraverso discussioni approfondite.

Sia che si tratti della condivisione di nuove idee e metodi che possono essere utilizzati come riferimento durante l'incontro, o del nostro lavoro di standardizzazione per promuovere la standardizzazione dell'intero gruppo, tutto questo è a scopo di lucro, tutto allo scopo di accumularsi e precipitare.Ciò che voglio sottolineare qui è che dobbiamo prima pensare, trasformare il nostro modo di pensare, concentrarci sul futuro e pianificare il futuro.Nello sviluppo dei tempi, se non riusciamo a uscire attivamente dal pensiero tradizionale e ad attenerci comunque al gioco tradizionale, ciò restringerà la nostra visione e consoliderà il nostro pensiero, lavoreremo superficialmente, non approfondiremo la nostra attività e promuoveremo l'industria.È una pelliccia, sarà difficile sopravvivere e svilupparsi in futuro.

Il metodo tradizionale prevede di fare affidamento su un’estremità, ma ora è necessario estendere continuamente le risorse e a valle due estremità, facendo affidamento sull’intera catena per integrare strettamente più poteri.Sosteniamo la coltivazione di canali di risorse, lo sviluppo di capacità di mercato, l'accumulo di clienti di alta qualità e la ricerca della qualità e della forza è ancora la nostra principale linea di sviluppo negli ultimi anni.

Attraverso la discussione sulle risorse, ciascuna azienda apporterà modifiche dopo la riunione.Il requisito generale è che le risorse del prossimo anno siano più mirate.Lo sforzo di essere ricompensati in termini di risorse e modelli di business e la riduzione di rischi e perdite inutili sono i principi fondamentali di questo incontro.
Il lavoro di standardizzazione comporta una grande quantità di informazioni e coinvolge un'ampia gamma di settori.Dobbiamo anticipare le difficoltà e pensare di più.Ogni famiglia deve prestarvi attenzione, deve investire e deve sbarcare.
Questo incontro rappresenta un'importante discussione sulla pianificazione delle risorse per il prossimo anno e rappresenta una nuova pietra miliare per l'avanzamento del lavoro di standardizzazione.Attraverso l'incontro, tutti hanno una visione più chiara della direzione del lavoro per il prossimo anno, idee di lavoro più estese e un percorso più chiaro per l'avanzamento del lavoro.Continuiamo a lottare insieme per la qualità e la forza e delineare il futuro!